StartNasze szkolenia-Zarządzanie projektami, programami i portfelem-Change Management

Change Management

Change Management jest szkoleniem podnoszącym zdolność uczestników do efektywnego zarządzania zmianą w organizacji. Koncepcje i narzędzia przekazywane uczestnikom pomogą im kontrolować i kierować już zachodzącymi zmianami oraz je organizować i wdrażać.

To szkolenie możesz zrealizować w ramach Inprogress+. Sprawdź szczegóły – kliknij.

Szkolenie akredytowane przez APMG.

Kursy Change Management (Foundation i Practitioner), opracowane zostały przez APMG International Ltd. we współpracy z Change Management Institute. Mają na celu pomóc organizacjom i ich pracownikom zarządzać zmianami i ich wpływem. Prezentują techniki skutecznego planowania i wdrażania udanych inicjatyw transformacyjnych.

W nowoczesnym środowisku biznesowym (i nie tylko biznesowym) zmiany są nieustanne. Może to stanowić wyzwanie, ale także stwarza możliwości. Skutecznie zarządzając zmianami, organizacje zwiększają swoją wydajność i osiągają swoje cele w warunkach dużej zmienności i niepewności.

Zrozumienie wpływu zmian na organizację i jej kadrę ma kluczowe znaczenie dla zarządzania nimi. Zmiana może przynieść pozytywne lub negatywne skutki. Może prowadzić do zwiększenia produktywności, poprawy morale i wygenerowania nowych potencjałów rozwojowych. Może też powodować stres, niepokój i opór.

Szkolenia z zakresu zarządzania zmianą pokazują, w jaki sposób zmiana wpływa na jednostki, zespoły, liderów zmian i organizacje.