Historia Management 3.0
Twórcą koncepcji Management 3.0 jest Jurgen Apello, programista i „zwinny” manager. Jest Duńczykiem, pracuje w Holandii i Belgii. „Zarządzałem zespołem programistycznym i zdobyłem sporo doświadczenia, żeby robić to źle”- pisze Apello. W 2005 roku wydał pierwszą książkę o zwinnym programowaniu i teorii złożoności….i to był niewypał. Było tam dużo teorii, ale mało doświadczenia. Nie było czytelników.
Następnym krokiem był blog: NOOP.NL. Jurgen opisywał na nim swoje pomysły, dotyczące zwinnego oprogramowania, zarządzania i teorii złożoności. Tu było już dużo lepiej. Czytelników przybywało, krystalizowały się idee.
W 2009 roku Jurgen zaczął pisać swoja nową książkę: Zarządzanie 3.0. Kierowanie zespołami z wykorzystaniem metodyk Agile. Tym razem, po 10 latach doświadczeń zawodowych w zarządzaniu zespołami, po doświadczeniach w prowadzeniu bloga, wielu lekturach, przyszedł czas na sukces. Tak powstała koncepcja zarzadzania przyszłości – Management 3.0..
Czym jest Management 3.0
Management 3.0 to nie ramy zarządzania. To stan umysłu. To sposób działania, połączony z praktykami i propozycją konkretnych narzędzi, które ułatwiają zarządzanie organizacją.
Management 3.0 to nowa definicja zarządzania. „Zarządzaj systemem, nie ludźmi” – mówi Apello. Zarządzanie nie jest rolą menedżerów, tylko grupową odpowiedzialnością.
Management 3.0 pomaga odpowiedzieć na pytania:
- co można zrobić już dziś, a co jutro po południu, żeby tworzyć lepsze, bardziej wartościowe i szczęśliwe organizacje?
- jak zmienić system, żeby ludzie byli skuteczni w działaniu i żeby praca dawała im radość? Zarządzanie jest odpowiedzialnością zbiorową, każdy może dołożyć swoją cegiełkę wiedzy, kompetencji i zaangażowania.
„Modeli zarządzania jest sporo i każdy z nich jest niezły. Problemem jest rozbudowana teoria, którą nie zawsze potrafimy zastosować w praktyce” – pisze w swojej książce Jurgen Apello. Management 3.0 daje podstawy teoretyczne, ale jego siłą są konkretne narzędzia i praktyki, które można zastosować już od zaraz w swojej organizacji.
Dla kogo jest Management 3.0
Management 3.0 jest dla Ciebie, jeśli chcesz:
- Wdrażać Agile mindset do organizacji
- Podtrzymywać kulturę ciągłego doskonalenia
- Stać się lepszym menagerem i skutecznym przywódcą
- Zwiększyć produktywność i skuteczność swojej organizacji
- Rozwijać kreatywność i innowacje
- Motywować zespoły
- Być Agile
- Tworzyć szczęśliwe miejsca pracy dla siebie i dla innych
Szkolenie Management 3.0 Foundation Workshop jest dla wszystkich – menagerów wysokiego i średniego szczebla, kierowników projektów, leaderów i członków zespołów, managerów, pracowników działów HR, agentów zmiany….słowem, wszystkich, którzy chcą pracować w lepszych, szczęśliwszych i bardziej produktywnych firmach. Niezależnie od tego, w jakiej branży pracujesz i na jakim stanowisku, Management 3.0 da Ci praktyczne narzędzia, które pomogą ulepszyć organizację i Twoje miejsce pracy.
Książki o Management 3.0
Jurgen Apello opisał swoją koncepcję w dwóch książkach:
- Zarządzanie 3.0. Kierowanie zespołami z wykorzystaniem metodyk Agile. Apello przedstawia tu podstawy teoretyczne swojej koncepcji zwinnego zarządzania oparte na naukowych zasadach. „Chciałbym sprawić, żebyś zrozumiał, jak działają organizacje i zespoły zwinne, dzięki czemu będziesz mógł rozwiązywać swoje problemy” – pisze we wstępie. Współczesne firmy są złożonymi systemami adaptacyjnymi, a zarządzanie dotyczy głównie ludzi i relacji. O tym jest ta książka – o dzisiejszym świecie, niepewnym, złożonym, nieprzewidywalnym i o tym jak się w nim skutecznie poruszać, zarządzając organizacją czy zespołem.
- Managing for happiness. “Jeśli Twoim najlepszym wspomnieniem są wakacje, to może nie powinieneś jutro wracać do pracy” – pisze Jurgen Apello. I dodaje, ze szczęście managerów i pracowników jest kluczowe dla sukcesu organizacji, ponieważ szczęśliwi ludzie są bardziej produktywni, Książka jest praktycznym przewodnikiem po narzędziach, grach, aktywnościach, które pomogą zbudować lepsze, szczęśliwsze i bardziej skuteczne organizacje.
Dlaczego warto poznać Management 3.0
Przeczytaj na naszym blogu dlaczego warto znać Management 3.0.
